一、岗位名称：卖场经理助理

    二、管理层级关系

    直接上级：卖场经理

    三、岗位职责

    负责本卖场日常事务性工作，完成经理交办的各项临时性工作。

    四、主要工作

    1、积极协助经理抓好卖场各项工作的落实、监督和检查，收集信息、发现问题，并及时向经理反馈。

    2、打印和发放昨日销售报表，对各项促销活动的销售业绩及效果进行情况分析。

    3、负责对各种文件、管理制度、人员资料、报刊杂志、书籍和专项信息及考核载体的收集、整理、存档和保管。

    4、承担劳资员工作，负责本卖场员工基本情况、工资台帐、工资卡片的登统、变更和个人所得税、养老金、失业保险、住房公积金的测算、交纳及大病统筹、员工体检（包括信息员）工作的落实和管理。

    5、处理往来信件，接待人员来访，记录电话内容，并做好专呈、传达工作。

    6、依据胸卡管理办法，实施对卖场人员（包括信息员）胸卡的登记造册、领取、更换等有关手续、必备文件的审核、管理。

    7、承担物品管理员工作，负责本卖场工作服、办公及经营用品的领取、发放和管理，建立考核登记制度，降低费用开支。

    8、按照财产管理规定，做好财产实物和帐簿管理工作。

    9、负责办公室人员的考勤记载。

    10、按时限要求完成领导和有关部门布置的报表填报和文字材料工作。

    11、完成经理交办的各项临时任务。